アウトバウンド業務を中心とし、現在は責任者として業務させて頂いています。
また、新人育成にも力を入れており、新入社員・アルバイトさんが今までよりも現場に配属になった後に、
出来る限りスムーズに業務に入れる様に、教育に力を入れ、教育から、『共育』へと
転換出来る様に日々研鑽を積んでいる真っ最中です。

当時、奄美に戻ってきており、椎間板ヘルニアになっており、体を使う業務が出来ませんでした。
なので、奄美初のコールセンターという事で、アルバイト面接を受け、研修を受け、現在に至っております。

当時は正直、本当にただバイトの一つとして捉え、責任という物もなくただ単に仕事をしてました。
ただ、業務を行っていく上で、自分が今まで知らなかった事、様々な人との出会いによる可能性を
知る事が出来ました。年齢・学歴・性別・国籍関係なく、本当に実力主義を掲げており、
今の年齢では頂けない様な役職・お給料を頂いております。
まだまだ成長出来ると自身を発見させてくれる、気付かせてくれる仕事だと思ってます。

先ずは30歳までに年収1000万。
そして40歳までには、自分の念願である、Barをオーナーとしてオープンします。
その後の目標は、またその時に自ずと見つかってるものだと思ってます。

負けず嫌い、営業力、数字を作る力、考え方、非常に素晴らしい素質を持った人財です。
ここ最近は、相手への配慮、気配りも徐々に出来てきており、もう一つステップアップする土台は
出来てきたと感じます。あとは、自らの能力を最大限に発揮し、成長し続けてくれれば、地元出身者初の
事業部長も近いのではないでしょうか。今後の活躍を大いに期待しております！
一緒に最高の会社にしましょう！